À quel âge les Québécois prennent-ils leur retraite?
Baisse de 60 à 59 ans
L'âge moyen de prise de retraite a diminué au cours de la dernière décennie. Estimé à 60 ans en 1992, l'âge de la retraite a baissé à 57 ans en 1997, année des départs volontaires dans la fonction publique et parapublique. Il est ensuite remonté à 59 ans en 2000 et a atteint une moyenne de 59 ans pour l'ensemble de la période étudiée.
L'estimation de l'âge moyen de prise de retraite présentée ici diffère quelque peu de celle obtenue par d'autres études qui le placent plutôt à 60 ans. Cet écart, occasionné par les différences de méthodologies utilisées et de populations étudiées, n'est pas problématique. Ce qui importe surtout ici, c'est d'expliquer et de suivre dans l'avenir les variations des indicateurs obtenus.
Départ à f pour les femmes
Les femmes quittent le marché du travail à 58,4 ans comparativement à 59,4 ans pour les hommes. Selon l'auteur de l'étude, cette différence pourrait s'expliquer par l'influence qui s'exerce à l'intérieur du couple pour déterminer le moment propice de la retraite. En effet, la femme ayant un conjoint quitte plus tôt le marché du travail que celle sans conjoint. À l'inverse, l'homme qui a une conjointe semble tarder à prendre sa retraite.
Plus jeunes et plus personnes à revenu élevé quittent le marché du travail plus jeunes que celles à faible revenu. En effet, les personnes qui gagnent un revenu inférieur à la moitié du maximum des gains admissibles (MGA)1 se retirent en moyenne à 62 ans comparativement à 58 ans environ pour celles dont le revenu excède le MGA.
Vive l'épargne des régimes
Les travailleurs et travailleuses qui ont accumulé des économies dans un régime complémentaire de retraite (fonds de pension) ou dans un régime enregistré d'épargne-retraite (REER) quittent le marché du travail en moyenne 6 ans plus tôt que les autres.
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Le MGA correspond au salaire moyen canadien. Le MGA a varié au cours de la période d'observation de 30 500 $ en 1991 à 38 300 $ en 2001. |